【中央公論】10月号にインタビュー記事「人口減少という有事　なぜ女性は地方を去るのか――試される自治体トップの本質的理解」が掲載されました

【NHK】日曜討論「“人口減少時代”　私たちの未来は」に出演しました

笹川平和財団ウェブサイト【W20活動レポート ーデジタル・リスキリング特集】に寄稿

【フジテレビ】週刊フジテレビ批評に出演

【下野新聞ほか】記事「Ｇ７男女相会合　女性活躍、地方企業が鍵　格差是正し経済的自立へ」にコメント掲載されました

【リクルートiction!】「男女間賃金格差」は、なぜなくならない？！日本におけるジェンダーギャップをひもとく ～世界と比べる『働く×ジェンダー平等』座談会

【神戸新聞】「豊岡市主催みらいチャレンジ塾2022」が記事として取り上げられました

【ハーパーズ バザー】9月号巻頭記事にインタビュー掲載されました

【関西テレビ】「ザ・ドキュメント　女性がすーっと消えるまち」に取材いただきました

【ビジネスインサイダー】「『能力ある女性いない』は馬鹿げてる、世界のリーダー育てるMBA教授が語ること」で取材いただきました。

【NHK】クローズアップ現代＋「他者の靴を履いてみる～無意識の偏見を克服するヒント～」に出演

【週刊東洋経済】コメント掲載「特集　会社とジェンダー」

【日本経済新聞】「ひとり親にITスキルを　民間団体、就労をサポート」コメントが掲載されました

【神戸新聞】女性が地元に戻らない原因はジェンダーギャップ？　格差解消へ豊岡市で官民一体の挑戦

【ビジネスインサイダー】コメント掲載～｢女性だから｣で終わらせない、企業がみるべき数合わせよりもっと大事なこと～

【新潟日報】能力発揮できる環境を～政経懇話会で講演～

【日経MJ】ひとりで抱えず、「家族、職場、他者の３つの共有（シェア）」が重要

【国連グローバル・コンパクト／UN Women】株式会社Will Lab、「WEPs (女性の活躍推進に積極的に取り組むための行動原則) 」に署名

【日本経済新聞】女性活躍、演劇が後押し　兵庫県豊岡市

【南日本新聞社】『アフターコロナの働き方改革〜多様な人材を活かすヒント〜』

ひとりじゃないよPJ、オンライン記者会見開催しました

【産経Biz】超短勤務、育児に配慮　女性人材の流出防止へ自治体促進

【長崎新聞】長崎市、佐世保市で講演、長崎新聞に掲載されました

【東京感動線】女性のてしごとで物語の環を形づくる

【岐阜新聞】岐阜市で講演、岐阜新聞に掲載されました

【旬刊経理情報】第21回　Willがあれば、道は開ける～性別にかかわらず、能力と意欲が活かされる社会に～

【ビジネスインサイダー】豊岡市における子育て女性の就労促進事業を取材いただきました

【山陽新聞】岡山市・倉敷市で講演、山陽新聞に掲載されました

【大分合同新聞】大分県別府市・中津市で講演、大分合同新聞に掲載頂きました

【北日本新聞】富山県魚津市で講演、北日本新聞に掲載いただきました

【徳島新聞】講演「これからの働き方改革」を掲載いただきました

【内閣府】平成29年度アジア・太平洋地域輝く女性の交流事業で代表の小安が「架け橋女性」に選ばれました

【Cue】総合職系フリーランス女性向けメディア「Cue」に取材いただきました

【AERA】POLA様のリクルートセミナーの様子が掲載されました

【くらしと仕事】 世界の女性が持つWillと、働き方・生き方

【ウートピ】「日本一ちっちゃな働きかた改革　第8回 小安美和さん（後編）」

【ウートピ】「女性が管理職やリーダーになる／ならないより、100倍大事な問題がある」

【Forbes JAPAN】「ありたい姿」を叶える世界をつくりたい　女性起業家の挑戦